Aides à l’apprentissage, quelles nouveautés pour 2025 ?
En 2025, l’État modifie les conditions d’obtention des aides financière accordées pour le recrutement d'un alternant en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. On vous dit tout !
Promouvoir l’insertion via l’alternance est un des engagements du gouvernement. La prolongation des aides au recrutement d’apprenti est un levier crucial pour encourager vos entreprises à recruter de jeunes apprenants, et quelques changements ont été apportés par décret dans le montant et les conditions d’attribution de ces aides en 2025.
Pour tous les contrats d’apprentissages et de professionnalisation signés avant le 31 décembre 2025 :
- Le montant de 6000 euros d’aide maximum sera réservé au recrutement d’alternant en situation de handicap, quel que soit la taille de l’entreprise.
- Un montant de 5000 euros maximum pour les entreprises de moins de 250 salariés sans conditions.
- Un montant de 2000 euros maximum pour les entreprises à partir de 250 salariés dans le cadre de certaines conditions déjà présentes les années précédentes.
Dans ce dernier cas, les conditions sont :
- Un taux de 5% de contrats favorisant l’insertion professionnelle dans l’entreprise dans l’effectif total annuel ;
- Ou avoir atteint 3% d’alternants dans l’entreprise.
Ces aides s’appliquent automatiquement, quel que soit le niveau de diplôme préparé et uniquement lors de la première année d’apprentissage. En cas de contrat de moins d’un an ou de rupture anticipé, l’aide sera proratisé selon la durée effective.
Les OPCO de branche assureront toutes les démarches pour l’obtention de ces aides une fois que le contrat leur aura été transmis.
Le saviez-vous ? A l'Afpa nous pouvons vous accompagner dans le recrutement de vos alternants que ce soit en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation.